Thursday, November 12, 2026

Unified Pension Scheme: Centre notifies slew of rules under UPS; check details

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केंद्र सरकार ने गुरुवार को कहा कि उसने अपने कर्मचारियों के संबंध में एकीकृत पेंशन योजना (यूपीएस) के तहत लाभ से संबंधित सेवा मामलों के बारे में नियमों को सूचित किया है।

“पेंशन और पेंशनभोगियों के कल्याण ने केंद्रीय सिविल सेवाओं (राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली के तहत एकीकृत पेंशन योजना के कार्यान्वयन) के नियमों पर आधिकारिक गजट में अधिसूचित किया है, 2025 में एनपीएस के तहत एक विकल्प के रूप में एक विकल्प के रूप में एक विकल्प के रूप में एकीकृत पेंशन योजना के तहत लाभ से संबंधित सेवा मामलों को विनियमित करने के लिए, गुरुवार को एक विवरण और पेंशन और पेंशन में कहा गया है।

मंत्रालय ने आगे कहा कि केंद्रीय नागरिक सेवा (राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली के तहत एकीकृत पेंशन योजना का कार्यान्वयन) नियम, 2025 विभिन्न विषयों को कवर करेगा।

  • एकीकृत पेंशन योजना के तहत नामांकन,
  • सेवानिवृत्ति की तारीख से एक वर्ष पहले या वीआरएस से 3 महीने पहले एनपीएस के लिए स्विच सुविधा फॉर्म अप करें।
  • कर्मचारी और सरकार द्वारा योगदान
  • पंजीकरण में देरी और एनपीएस खाते में योगदान के क्रेडिट के मामले में सरकारी नौकर को मुआवजा दिया जाना
  • सेवा के दौरान सरकारी सेवक की मृत्यु या विकलांगता की स्थिति में सीसीएस (पेंशन) नियमों या यूपीएस विनियमों के तहत लाभ के लिए विकल्प।
  • – सेवानिवृत्ति पर देय लाभ, समय से पहले सेवानिवृत्ति, स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति, स्वायत्त शरीर में अवशोषण या पीएसयू, अमान्य पर सेवानिवृत्ति और सेवा से इस्तीफा देने पर सेवानिवृत्ति।
  • सेवा से अनिवार्य सेवानिवृत्ति /बर्खास्तगी /हटाने का प्रभाव
  • सेवानिवृत्ति के समय लंबित विभागीय/न्यायिक कार्यवाही का प्रभाव।

घोषणा की बात करते हुए, अखिल भारतीय एनपीएस कर्मचारी संघ के अध्यक्ष मंजीत सिंह पटेल ने कहा कि 25 वर्षों के स्थान पर 20 साल की नियमित सेवाओं के पूरा होने के बाद सेवानिवृत्ति का प्रावधान, निस्संदेह कर्मचारियों के कल्याण में एक ऐतिहासिक मील का पत्थर होगा।

“यह नई योजना के संचालन के बाद से यूपीएस में एक बहुत जरूरी संशोधन था,” उन्होंने कहा।

यूपीएस क्या है?

एकीकृत पेंशन योजना (यूपीएस) एक पेंशन योजना है जिसे केंद्र सरकार के कर्मचारियों के लिए राष्ट्रीय पेंशन प्रणाली (एनपीएस) के तहत एक विकल्प के रूप में पेश किया गया है।

यूपीएस को दीर्घायु संरक्षण और पेंशन की भविष्यवाणी की चिंताओं को संबोधित करते हुए, आश्वासन, मुद्रास्फीति-अनुक्रमित और पर्याप्त सेवानिवृत्ति लाभ प्रदान करने के लिए डिज़ाइन किया गया है।

यूपीएस पेंशन फंड नियामक और विकास प्राधिकरण (PFRDA) द्वारा विनियमित मौजूदा एनपीएस आर्किटेक्चर के भीतर संचालित होता है और विशिष्ट परिस्थितियों में सेवा और सेवानिवृत्त कर्मचारियों दोनों के लिए लागू होता है।

केंद्र ने 24 अगस्त को यूपीएस योजना को मंजूरी दी थी। यह 1 अप्रैल, 2025 से लागू हुआ है।

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